• خداوند مهمان قلب های وسیع است.هر چه قلب های ما از کینه پر باشد ، سهم ما از خدا کمتر است..!
  • نگرانیهای امروز،از گرفتاریهای فردای شما کم نمیکند..فقط شادی امروزتان را از بین میبرد..!
  • من در رقابت با هیچکس جز خودم نمیباشم هدف من مغلوب نمودن آخرین کاری است که انجام داده ام..
  • نگرش درست،نیمی از موفقیت است!یکی میگفت:شب فرا رسیده است.. در حالیکه دیگری میگفت: صبح در راه است.. !
  • برای رسیدن به کبریا باید نه کبر داشت نه ریا
  • سازت اگر عشق را بنوازد همه ی خلقت به رقص می آیند..
  • هیچ کس آن قدر فقیر نیست که نتواند لبخندی به کسی ببخشد و هیچ کس آن قدر ثروتمند نیست که به لبخندی نیاز نداشته باشد..
  • آن اندازه که ما خود را فریب می دهیم و گمراه می کنیم، هیچ دشمنی نمی تواند..
  • عمر ما کوتاه نیست، ما کوتاهی می کنیم..
  • خدایا .. مارا ببخش که در کار خیر یا “جار” زدیم یا “جا” زدیم..
  • یک کاغذ سفید را هر چقدر هم که سفید و تمیز باشد نمیتوان قاب گرفت. برای ماندگاری باید حرفی برای گفتن داشت..
  • عشق انسان را داغ میکند و دوست داشتن انسان را پخته میکند! هر داغی روزی سرد میشود، ولی پخته هیچگاه خام نمیشود..
  • تمام نظام خلقت از طریق عشق، همدلی و هماهنگی گرد هم آمده است. اگر افکار خود را در جهت این اصول بکار اندازید، هیچ چیزی نمیتواند مانع حرکت شما شود..
  • شادمانی ما در گرو شادمانی دیگران است و ما تنها قادر به دریافت شادمانی و آرامش از طریق اهداء آرامش و شادی به دیگران هستیم..
  • هر کسی را که می بینید با او مهربان باشید. چونکه در حال مبارزه و کشمکش با مشکلات زندگیش است.
  • جامعه ای فرزانگی و سعادت می یابد كه خواندن، كار روزانه اش باشد..
  • پیروزی یعنی: توانایی رفتن از یک شکست، به شکستی دیگر بدون از دست دادن اشتیاق..
  • دانشی که تو را اصلاح نکند گمراهی است و مالی که تو را سود ندهد عذاب است..
  • ثروتمند بودن به مقدار پولی که در حساب بانکی توست بستگی ندارد،بلکه به مقدار مهربانی که در قلب توست بستگی دارد.
  • انسان خوبی باش اما وقتت را برای اثباتش به دیگران هدر نده..
  • پیش از آن که بالا رفتن از نردبان موفقیت را شروع کنید ابتدا مطمئن شوید که نردبان را به ساختمان مناسب تکیه داده‌اید..
  • یادت باشد هیچ کجا آنقدر شلوغ نیست که نتوانی لحظه ای با خدا خلوت کنی!
  • عشق به تنهایی باقی نمی ماند و هیچ معنایی ندارد. عشق باید به مرحله عمل در آید و آن عمل خدمت است..
  • نمیتوانم آینده را پیش بینی کنم. نمیتوانم گذشته را تغییر بدهم..فقط همین لحظه را دارم،پس طوری از این لحظه لذت خواهم برد که گویی آخرین لحظه عمر من است.
  • برخی آدمها به یک دلیل از مسیر زندگی ما می گذرند که به ما درسهایی بیاموزند که اگر می ماندند هرگز یاد نمی گرفتیم!!
  • هيچكس مجبور نيست انسان بزرگي باشد، تنها انسان بودن كافي است.
  • آگاهی، چراغ راه توسعه و تعالیست..
  • آرامش اولین نشانه حضور و حلول خداوند در وجود شماست..
  • هیچ بالشی،نـــرم تر از وجدان آسوده نیست ... !
  • اگر هنوز دنبال کسی میگردی که زندگی تو را تغییر بدهد.. به آینه نگاه کن..

راز تحول و دست یابی به خلاقیت و نوآوری فردی و سازمانی

 

چکیده:
  تغییر و تحول قانون ثابت و لایتغیر جهان هستی است. امروزه ثابت ماندن، تغییر نکردن و بهبود نیافتن مساوی با مرگ است.تحول و بهبود مسابقه ای بدون خط پایان است که دیر زمانی است شروع شده. ما نیز باید در این مسابقه با تمرينات بیشتر شرکت کنیم. تغییر و تحول از طریق شانس و اقبال حاصل نمی شود بلکه به مدیریت صحیح بستگی دارد. این دوره آموزشی کمک شایانی به هم گرایی بیشتر افراد برای دستیابی به تحولی پایدار درسازمان،به منظور کسب مزیت رقابتی خواهد نمود..

 

 سرفصلهای دوره :

 
مقدمه: پرداختن به اهمیت و ضرورت موضوع
 
فصل اول:
-         نقش نگرش ودیدگاه و تشریح تاثیر آن در فرایند تحول
-         فرایند تغییر نگرش و مدیریت نگرش
-         تعریف مفهوم موفقیت و برشمردن ویژگیهای انسان موفق
-         مطالعه موردی داستان چه کسی پنیر مرا جابجا کرد به منظور درک صحیح فرایند تغییر و ضرورت مواجهه با آن
 
فصل دوم:
-         نقش و جایگاه گفتار درونی مثبت در مواجهه با مسایل
-         بررسی معیارهای اجرای تغییر
-         تشریح نقش و جایگاه پارادایم ها در پذیرش و یا رد میل به تغییر
-         روشهای کاهش مقاومت در برابر تغییر
 
فصل سوم:
-         تشریح فرایند تحول
-         بررسی ویژگیهای سازمانهای آینده وضرورت توجه به فرایند تحول سازمانی
-         نکات قابل توجه در تغییر و تحول سازمانها
-         نقش و جایگاه فرهنگ فردی ،اجتماعی و سازمانی در مواجهه با فرایند تحول
 
فصل چهارم:    
-         بررسی مفهوم خلاقیت
-         مزایای افزایش خلاقیت در سازمانها
-         نقش مدیران در پرورش خلاقیت
-         تعریف نوآوری و تشریح تفاوتهای تغییر با نوآوری
-         انواع نو آوری در سازمان
-         معرفی تکنیک SCAMPER برای خلق سوال وایده های خلاقانه به همراه ارائه مثالهای عینی
 
لازم به ذکر است که کلیه دوره های آموزشی اینجانب جهت دریافت گواهی نامه های بین المللی :
 
  QAL انگلستان
  IQS انگلستان 

ITCC   انگلستان
 
OXFORD CERT انگلستان
 
مجاز شناخته شده و این گواهینامه ها در صورت تقاضا، به شرکت کنندگان اهدا خواهد شد.

 

برگزار کننده و مدرس : هاشم راعی،کارشناس ارشد مدیریت

 

 لینک مشاهده تصاویر مربوط بر برگزاری دوره های آموزشی

 

نام شما:
ایمیل مقصد: