• برنده شدن همیشه به معنی اولین بودن نیست. برنده شدن به معنی انجام کار، بهتر از دفعات قبل است.
  • حتی لاک پشت ها هم هنگامی که بدانند به کجا می روند زودتر از خرگوش ها به مقصد می رسند.
  • وجود کارمندان ناشایست ، برآیند دوام مدیران نالایق است..
  • مشکل فکر های بسته این است که دهانشان پیوسته باز است!
  • هیچ ریسکی برای آنانکه دست خود را در دست پروردگار جهان هستی گذارده و به آن ایمان دارند وجود ندارد.
  • اگر بتوانید همهء کارکنان یک سازمان را به سوی یک هدف مشترک بسیج کنید, در هر رشته و در هر بازار و در برابر هر رقیبی, در هر زمانی موفق خواهید شد..
  • هنر گوش فرا دادن را بیاموز ...آن وقت حتی از یاوه گویان نیز پند خواهی آموخت !
  • معــــنای برخورد با مسأله این نیست که باید کاری کرد..معنایش این است که باید چیزی آمـوخــــــــــــت..
  • حریفی در کار نیست که ما را مات کند!ما،مات ِ بی‌حرکتی ِ خود هستیم ...
  • فرار كردن از مشكلات فقط فاصله رسيدن به راه حل را افزايش مي دهد. آسانترين راه براي گريختن از مشكلات حل كردن آنها است.
  • آن کس که مشتاق به آموختن است، همواره معلمی خواهد یافت..
  • مشكلات فرصت هايي هستند در لباس كار و تلاش.
  • هرگاه فرد مساله را بدلیل نادانی و ناتوانی نمی تواند حل کند, آن را به قضا و قدر , سرنوشت , شیطان و دیگران نسبت می دهد..
  • درخت بودن زیباست زیباتر از آن با هم بودن وجنگل را ساختن است..
  • یک درخت هرچقدر هم که بزرگ باشد با یک دانه آغاز میشود,طولانی ترین سفرها با اولین قدم.
  • افراد موفق در هفته هفت امروز دارند... اما افراد ناموفق هفت فــــــــــردا...
  • هر چه آموختید را چون باری بدانید که بر دوش دیگران باید نهید..
  • آنچه سرنوشت ما را تعیین میکند تصمیمات ماست نه شرایط..
  • برای اداره کردن خویش از سرت استفاده کن وبرای اداره کردن دیگران از قلبت..
  • اگر ادعا می کنید انسان خوبی هستید این خوبی را در رفتار و افکار و هدف های خود نسبت به دیگران نمایان کنید..
  • آموختن تنها سرمایه ای است که ستمکاران نمی توانند به یغما ببرند..
  • انسانهای بی هدف مجبورند تمام عمر برای انسانهای هدفمند کار کنند..
  • کارهای تکراری ما نشانه شخصیت ماست .
  • مسائلی که بدلیل سطح فعلی تفکر ما بوجود می‌آیند، نمی‌توانند با همان سطح تفکر حل گردند..
  • آدمهای دور وبرخود را نمیتوانید تغییر دهید اما آدمهایی که انتخاب میکنید دور و برتان باشند را چرا..
  • نود و نه درصد از ناکامیها به افرادی باز می گردد که عادت به بهانه تراشی دارند..
  • شرافت یعنی همیشه کار درست را انجام دهید حتی اگر کسی شما را تماشا نکند..
  • حرکت باعث تغیير میشود وتغيیرسبب پیشرفت است..
  • مفید ترین سرمایه یک شخص مغزی پر ازدانش نیست، بلکه قلبی سرشار از عشق ، گوشی آماده شنیدن و دستی خواهان یاری رساندن است..

مطلب: برجی که سوخت! درسی که نمی گیریم!

مطلب: برجی که سوخت! درسی که نمی گیریم!


گروه: دست خط
تاریخ درج: 1395/04/21
نویسنده: مدیر سایت
تعداد بازدید: 813

آتش سوزی در برج سلمان مشهد اولین فاجعه ازین دست نبود ولی ای کاش آخرین باشد!

برجی که سوخت! درسی که نمیگیریم !

آتش سوزی در برج سلمان مشهد اولین فاجعه ازین دست نبود ولی ای کاش آخرین باشد .
وقتی که میخواهیم به هر قیمتی که شده یک پروژه تجاری را به اتمام برسانیم و از سر و ته تمام هزینه های ضروری و مهم میزنیم, نتیجه و پیامدی غیر از این نباید برایش متصور شد ..

 

آتش سوزی در برج سلمان مشهد

عدم استفاده از پانل های ضد حریق بکار رفته در نمای برج , چیزی نیست که نشود آنرا تشخیص داد !
می توان از عملکرد به موقع سیستم اطفاء حريق داخلی, قبل از وقوع فاجعه اطمینان حاصل کرد .
لزوم بهره مندی از تجهیزات مدرن آتش نشانی که بتواند طبقات بالایی یک برج را بصورت کاملا مسلط اطفاء حريق کند , چیزی نیست که نتوان به آن مجهز شد .
آسیب های فراوان زیست محیطی ناشی از این آتش سوزی را چطور می توان برآورد کرد و تخمین زد ؟!
هزینه بد نام شدن یک مجتمع تجاری که افراد زیادی در آن سرمایه گذاری کرده اند را چطور میتوان جبران کرد ؟!
سوال کلیدی در خصوص این فاجعه اینست که
واحد های نظارتی نظیر آتش نشانی , نظام مهندسی و شهرداری با چه رویکردی مجوز بهره برداری را برای مجتمع های تجاری اینچنینی صادر می کنند ؟

شاید اوج هنر مدیریت بحران مدیران شهری و اندیشمندان این حوزه این باشد که در افاضات خود بگویند این آتش قهر و غضب خداوند بود که در شهر بهشت ! جلوی رواج برج سازی و تجمل گرایی را گرفت !

در پایان همانطور که قبلا هم در خصوص آن بارها گفتم و نوشتم ,

 

مدیریت بحران چیزی به جز پیشگیری نیست ..

 

و عدم پیشگیری لازم منجر به وقوع لطمات فراوان اینچنینی خواهد شد .
کاش صرفا بجای داشتن عنوان مدیر در جایگاه پاسخ گویی به مردم, کمی هم مدیریت می دانستیم ..

هاشم راعی /مشاور و مدرس مدیریت

 

مطالب مرتبطی که خواندن آنها را به شما توصیه می کنم :

عکس نوشته: مدیریت بحران، مدیریت پیشگیری، بحران مدیریت

مطلب: برندینگ به روش شرکت های هواپیمایی ایران!

مطلب: ده نکته یادگرفتنی از مردم ژاپن

مقاله: ضریب هوشی ایرانی ها، توهم یا واقعیت؟!!

عکس نوشته : انقلاب مدیریتی، انقلاب تکنولوژیک

گفتگو : تخصص گرایی در دنیای مدیریت چگونه باید باشد؟

مطلب: رویکرد سیستمی در تجربیات زندگی

مقاله: برند و شناسه شهری (urban branding) شهر مشهد

بستن http://www.hashemraei.com/analysis/handwriting/آتش-سوزی-برج-سلمان.html
10 توصیه به دیگران
نظرات بینندگان
نظر شما:
* نام:
* آدرس ایمیل:
آدرس سایت:
* متن نظر:
* کد امنیتی:
نام شما:
ایمیل مقصد: